Home > Essenszuschuss > Test: Welcher Lunch-Typ bist du?

Test: Welcher Lunch-Typ bist du?

von | Feb 14, 2017 | Essenszuschuss

Was esse ich heute zu Mittag?  Gerade im Arbeitsleben, wo die Zeit oft knapp ist, stellt sich diese Frage. Die Arbeit ruft und für ein entspanntes Lunch bleibt zwischen Terminen, Emails und Co. kein Platz. Manch einer bringt sich das Essen von Zuhause mit, andere essen im Gehen und sprinten schnell zum Imbiss um die Ecke, wieder andere bevorzugen ein Lunch im Restaurant und genießen das auch gerne. Wichtig ist es, den eigenen Lunch-Typ zu kennen und ab und zu auch über den Tellerrand zu bicken und Neues auszuprobieren. z.B. einfach einmal mit den Kollegen raus anstatt immer am Schreibtisch essen – das ist gut für den Teamspirit und man lernt alle im Team nocheinmal richtig kennen. Oder statt jeden Tag selbstgekocht und aufgewärmt ab und zu mal zum gemütlichen Italiener. So ein Tapetenwechsel in der Mittagspause bringt die Kreativität in Schwung und läd die Akkus wieder voll auf.

Da stellt sich nur noch die Frage: Was für ein Lunch-Typ bist du? Mit unserem Test findest du es heraus!

Test-Lunchit_140217_1-1-900x1885
Spendit Benefit Experten

Spendit Benefit Experten

Die SPENDIT Benefit Experten revolutionieren die Welt der Mitarbeiter-Benefits seit 2014. Die Mission: Unternehmens dabei unterstützen, ihren Mitarbeiter:innen Wertschätzung zu zeigen und Sie glücklich zu machen.

Geldwerter Vorteil: versteuern oder Freibetrag nutzen

Was ist ein geldwerter Vorteil, wie können Angestellte vom geldwerten Vorteil Firmenwagen profitieren und welche Freigrenzen gibt es? ► Jetzt mehr erfahren!

Wie Upskilling Ihr Unternehmen voranbringt

So nutzen Sie als Arbeitgeber Employee Upskilling, um Ihre Belegschaft fit für die Zukunft zu machen. ► Jetzt mehr erfahren!

Ernährungsreport 2024: die Ess- und Einkaufsgewohnheiten der Deutschen

Der BMEL-Ernährungsreport 2024 gibt Auskunft über die Ess- und Einkaufsgewohnheiten der Deutschen ► Jetzt mehr erfahren!

So stärken Sie Employee Wellbeing am Arbeitsplatz in vier Steps

Nutzen Sie alle Vorteile eines „Employee Wellbeing Program“ und stärken Sie das Mitarbeiterwohlbefinden! ► Jetzt mehr erfahren!