Hessing Stiftung

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1868 gegründet
1.600 Mitarbeitende
1.000+ SpenditCard-Nutzer:innen
Augsburg
Gesundheitswesen

Die Herausforderung:

Das im TVöD geregelte alternative Entgeltanreizsystem fair umsetzen

Die Lösung:

Aufgrund des geringen Aufwands bei der Einführung und monatlichen Beladung entschied sich die Hessing Stiftung für die SpenditCard, um das alternative Entgeltanreizsystem effizient umzusetzen.
Die SpenditCard wurde in Abstimmung mit dem Betriebsrat im Rahmen einer Betriebsvereinbarung eingeführt.
Die Rückmeldungen vom Betriebsrat und den Mitarbeitenden sind sehr positiv. Besonders geschätzt wird die flexible Nutzung der Sachbezugskarte.

Diese Success Story ist relevant für Sie

Als Arbeitgeber / HR-Abteilung
Wenn Sie das im TVöD verankerte alternative Entgeltanreizsystem einfach umsetzen möchten
Wenn Sie einen einfach zu administrierenden Benefit für Ihr HR-Team suchen

Unsere Mitarbeitenden liegen uns sehr am Herzen – deshalb ist es uns wichtig, unsere Wertschätzung unter anderem auch durch attraktive Zusatzleistungen zum Ausdruck zu bringen. Das positive Feedback zur SpenditCard zeigt, dass wir damit genau richtig liegen.

Barbara Petrus
Leiterin Human Resources